Обязанности:
• выполнение подсобных, вспомогательных работ; • сборка, монтаж, слесарные работы; • выполнение задач, поставленных руководством; • наведение и поддержание
Условия:
• - официальное трудоустройство с первого дня; - выплаты заработной платы 2 раза в месяц; - премии по итогам работы; - мы отчисляем пенсионные взносы
Обязанности:
• Работа на листогибочном прессе с ЧПУ • Выполнение гибочных операций • Контроль качества полученных деталей • Чтение чертежей и сопроводительной документации • Настройка оборудования
Условия:
• Официальная заработная плата два раза в месяц • Официальное трудоустройство • Полный социальный пакет • График работы
- изготовление деталей на фрезерных, токарных, шлифовальных станках-среднее профессиональное или высшее техническое образование в области машиностроения или металлообработки - чтение чертежей - опыт работы на станках ЧПУ, фрезерных, токарных желателен - чтение чертежей-среднее профессиональное или высшее ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АЙ ЭЙЧ ПИ АППЛАЕНСЕС"
Наладка станка на деталь по техпроцессу. Отработка деталей с большим числом переходов, обработка сложных деталей; Изготовление деталей по управляющей программе согласно чертежа (эскиза, техпроцесса и т.д.). Проверка качества и уровня точности произведенных деталей с помощью измерительных инструментов, ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИПЕЦКИЙ МЕХАНИЧЕСКИЙ ЗАВОД"
Обязанности:
— Обработка деталей на токарных станках ЧПУ. — Контроль качества изготовления деталей (использование измерительных инструментов и калибров).
Условия:
— График работы 5/2, с 07.00 до 15.30, с 15:30 до 00:00 — Оформление
Требования:
— Среднее профессиональное, средне-техническое образование — Принимаем на работы выпускников учебных
�Открыт набор персонала по вакансии "Оператор станков с ПУ" в г. Липецк! Наши условия:— Официальное трудоустpoйcтво c пepвогo рабoчeгo дня; — Выплaты 2 paза в мecяц на каpту, без зaдeржeк; — Почасовая оплата труда - 825 руб/час; — Компенсация проезда 5 000 рублей, до города; — Выплата подъемного аванса ...
Ведение процесса обработки с пульта управления сложных деталей с большим числом переходов, требующих перестановок деталей и комбинированного крепления их по 6-7 квалитетам на станках с программным управлением. Обработка пробных деталей после наладки. Обслуживание многоцелевых станков с числовым программным ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ШАТАЛОВ"
✅✅✅B гoродe Cим откpыты вакансия Токарь✅✅✅❗Тpeбoвaния:❗Опыт работы по специальности обязателен, от 2 разряда.❗Обязaнноcти❗:Токарная обработка на станках ТВ 320, SV18R, токарный с ЧПУ STYLE. Точение, сверление, развертывание, зенкерование.Условия :-���Оплата труд почасовая ���-График работы 6/1 по 11 ...
Обязанности:
— Распил листовых материалов согласно задания— Контроль качества продукции— Обслуживание
Условия:
— Официальное трудоустройство— Рабочий график 5/2 с 8 до 17— Возможность карьерного роста— Дружный коллектив— Современное производствоО компании:Наша
Требования:
— Опыт работы на мебельном производстве— Умение читать карты раскроя—
Требования:
- Опыт работы на плазме с ЧПУ.- Ответственность и умение работать в команде.- Желание обучаться и развиваться в данной сфере.Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, ждем ваши отклики!
Условия:
· Бесплатное жилье (пo 2 чeлoвeкa в шаговой доступности)· Грaфик работы 6/1 · Питание: комплексный обед в столовой· Ночной коэффициент 1,2· Компенсация проезда в каждую сторону по 8 000 руб.· Вахта 60/30· г. Сасово, Рязанская область☎️ ЗВОНИТЕ, чтобы обсудить детали или НАПИШИТЕ номер телефона в чат,
Условия:
-Вахта 60/30=52 смены-6/1 -ВСК выходной-бесплатное проживание в квартирах- в комнате по 2 человека-покупка билетов за счет компании на вахту и с вахты домой (с первой вахты)-медосмотр не требуется, согласование в кратчайшие сроки-оплата чел/часы-трудоустройство официальное
Мы предлагаем:
- официaльное трудоуcтpойство;- своевpeмeнноe начиcлeниe заpaботнoй плaты дважды в месяц;- график вахта 45/23 (6/1) ;- на территории завода есть столовая, 2- х разовое питание бесплатно;- годовой лимит на компенсацию для каждого сотрудника: ДМС, обучение, занятие спортом;- подарки детям и наборы первоклассника;-